农村干部学历提升工程论文范文

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问:南充市村干部为什么要学历提升?
  1. 答:村干部身处基层治理一线,既是“指挥员”,也是“战斗员”,既是“领头雁”,又是“主心骨”。新时期,村干部不仅要有服务群众的能力、发展经济的能力,而且要有化解矛盾的能力、依法办事的能力。然而,学历偏派卜低、观念滞后、视野和思路不开阔,已成为部分村干部的能力瓶颈。完善农村人才教育培段羡冲握歼训体系,帮助村干部提升学历、增长本领成为一项重要工程。开展农村干部学历提升教育,是提升农村干部整体素质、加强政策理论水平、提高农村干部带领群众共同致富能力的重要举措,是建设一支素质高、能力强、技术硬的基层人才队伍的重要途径,是实现乡村振兴的重要抓手,是推进城乡基层治理制度创新和能力建设的有机组成部分。
    中央给大学生村官提出了五条出路:
    1、留村任职。
    2、考录公务员。开始好好地安安静静地准备考试呢,成功把握更大!
    3、主创业。立足农村,进行创业,
    4、另行择业。这个很清楚了,就是你卷铺盖走人吧!这个谁都懂。
    5、继续深造学习。
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问:村干部提升学历应该怎样选择专业?
  1. 答:村干部提升学历陵歼应该怎样选择专业?
    行政管理(行政管理专业,或者administration)是运用国家权力对社会事务的一种管理活动。也可以泛指一切企业、事业单位的行政事务管理工作。
    行政管理系统是一类组织系统。它是社会系统的一个重要分系统。随着社会的发展,行政管理的对象日益广泛,包括经济建设、文化教育、市政建设、社会秩序、公共卫生、环境保护、公共建设等各个方面。现代行政管理多应用系统工程思想和方法,以减少人力、物力、财力和时间的支出和浪费,提高行政管理的效能和效率。
    行政管理作为 管理和企业管理的主要内容,具有全局性,统筹性,这就要求新一代的管理人员具备管理职能、协调职能和服务职能。
    培养目标:
    本专业培养具备行政学、管理学、政治学尺戚冲、法学等方面知识.能在党政机关、企事业单位、社会团体从事管理工作仔敏以及科研工作的专门人才。
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